通过量和质的最佳平衡实现高效的人才搜寻服务

Job2me充分发挥移动互联时代的信息平台优势,以高品质的人才数据库和高效率的职位匹配信息系统为基石,为企业提供高性价比的人才搜寻服务。公司在中国设立以来的10多年间,在推荐人才数量和质量两个方面都获得了客户企业的高度评价。为众多进入中国市场的外企在人力资源领域提供了强有力的支援。

  • 签订服务协议请企业客户确认我司的人才介绍服务体系和收费标准
  • 明确招聘需求详细听取企业招聘职位的要求、招聘背景、录用条件等相关信息
  • 人才搜寻利用人才库和各种人才探访渠道搜寻合适的备选人才
  • 遴选推荐候选人通过与备选人才的面谈、测评、意向确认等挑选出合格的候选人推荐
  • 企业面试协助安排企业与候选人之间的面试,面试次数根据企业需要
  • 交涉录用条件企业决定录用候选人时协助确认交涉薪资等录用条件
  • 入职候选人正式入职后才收取相应的人才介绍费用